Прокуратура Республики Коми провела проверку исполнения законодательства при приеме на работу бывших государственных служащих.

  В силу закона гражданин, замещавший должность государственной службы, включенную в определенный перечень, в течение двух лет после увольнения со службы имеет право осуществлять деятельность по трудовому договору только с согласия соответствующей комиссии в случае, если отдельные функции государственного управления по отношению к новому работодателю входили в его должностные обязанности служащего. Для получения такого согласия гражданин в письменной форме заблаговременно обращается в подразделение госоргана по профилактике коррупционных и иных правонарушений. Несоблюдение данного требования является основанием для прекращения трудового договора и наступления ответственности по ст. 19.29 КоАП РФ (незаконное привлечение к трудовой деятельности бывшего государственного или муниципального служащего).

  Прокуратура Республики Коми установила, что без согласия президиума Комиссии по координации работы по противодействию коррупции в Республики Коми в государственное учреждение «УправтодорКоми» на должность заместителя руководителя был принят бывший заместитель министра строительства и жилищно-коммунального хозяйства Республики Коми (должность государственной гражданской службы республики). При этом деятельность учреждения контролировалась и регулировалась непосредственно бывшим заместителем министра, что свидетельствовало о возможности конфликта частных и публичных интересов.

  Трудовой договор с бывшим госслужащим был расторгнут. Государственное учреждение по постановлению прокуратуры привлечено к административной ответственности по ст. 19.29 КоАП РФ с назначением штрафа в размере 50 тыс. рублей.